A .人—职不匹配
B .才能不能发挥
C .组织本身的问题
D .不存在职业挫折
[单选题]关于离心泵产生汽蚀的原因,以下说法错误的是()。A .吸入液面下降或注灌高度不够B .介质温度升高,介质的饱和蒸汽压变大而泵入口压力低于介质饱和蒸汽压C .离心泵的安装高度低于允许值D .吸入槽压力过高
[单选题]关于职业病,以下说法错误的是A.即使早期诊断,也得不到较好的预后B.病因明确,控制有害因素可消除或减少发病C.病因大多是可检测和识别的,具有明显的接触剂量反应关系D.往往为群体发病,在接触同一有害因素的人群中常有一定数量的发病E.同时具有医学和法律概念
[单选题]关于职业病,以下说法错误的是A.即使早期诊断,也得不到较好的预后B.病因明确,控制有害因素可消除或减少发病C.病因大多是可检测和识别的,具有明显的接触
[单选题]挫折产生的客观原因是A.目标的适宜性B.对工作环境的了解程度C.社会环境因素D.个人的价值观念和态度的矛盾E.专制的领导
[单选题]挫折产生的客观原因是A.目标的适宜性B.对工作环境的了解程度C.社会环境因素D.个人的价值观念和态度的矛盾E.专制的领导
[单选题]挫折产生的客观原因是A.目标的适宜性B.对工作环境的了解程度C.社会环境因素D.个人的价值观念和态度的矛盾E.专制的领导
[单选题]挫折产生的客观原因是A.目标的适宜性B.对工作环境的了解程度C.社会环境因素D.个人的价值观念和态度的矛盾E.专制的领导
[单选题]挫折产生的客观原因是()A . 目标的适宜性B . 对工作环境的了解程度C . 社会环境因素D . 个人的价值观念和态度的矛盾E . 专制的领导
[填空题] ()是个体产生挫折的主要原因。