《就业促进法》明确规定劳动者对实施就业歧视的行为可以向人民法院提起诉讼，请求人民法院以（）来保护其合法权益。

[单选题]用人单位违反《就业促进法》规定，实施就业歧视的，劳动者可以向（　）提起诉讼。A.行政监察机关B.审计机关C.人民法院D.人民检察院

[单选题]《就业促进法》第62条明确规定：违反本法规定，实施就业歧视的，劳动者可以（）A . 向人民法院提起诉讼B . 向人民政府的信访部门投诉C . 向劳动监察部门提起行政诉讼D . 申请劳动仲裁

[单选题]违反中华人民共和国促进就业法规定，实施就业歧视的，劳动者可以向（）提起诉讼。A . 地方法院B . 人民法院C . 人民检察院D . 地方检察院

[试题]用人单位违反《就业促进法》规定，实施就业歧视的，劳动者可以()。A．向劳动保障部门投诉B．向劳动争议仲裁委员会申请仲裁C．向人民法院提起诉讼D．向企业劳动争议调解委员会申请调解

[单选题]用人单位违反《就业促进法》的规定，实施就业歧视的，劳动者可以（ ）。A．向劳动争议调解组织申请和解 B．向工会申请调解C．向劳动争议仲裁委员会投诉 D．向人民法院提起诉讼

[填空题] 《就业促进法》明确规定：“农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的权利，不得对农村劳动者进城就业设置（）。”

[单选题]如果劳动者对劳动争议的终局裁决不服，向人民法院提起诉讼的期限是（）。A . 自收到仲裁裁决书之日起5日内B . 自收到仲裁裁决书之日起10日内C . 自收到仲裁裁决书之日起15日内D . 自收到仲裁裁决书之日起30日内

[单选题]劳动者对仲裁裁决不服的，应当在（）日内向人民法院提起诉讼。A . 5天B . 10天C . 15天D . 20天

[单选题]向人民法院提起诉讼的时效为()。A . 半年B . 1年C . 2年D . 3年

[单选题]对侵害众多消费者合法权益的行为，（　　）可以向人民法院提起诉讼。A.众多消费者集体B.众多消费者选举代表C.消费者家属代表D.中国消费者协会以及在省、