在校大学生是具有签订劳动合同主体资格的劳动者。（）

[单选题]下列人员（ ）属于具有签订劳动合同主体资格的劳动者。A.在校学生B.现役军人C.离退休人员D.下岗职工

[单选题]下列人员（）属于具有签订劳动合同主体资格的劳动者。A . 在校学生B . 现役军人C . 离退休人员D . 下岗职工

[判断题]在校学生暑期期间具有签订劳动合同的主体资格。A.对B.错

[判断题] 在校学生暑期期间具有签订劳动合同的主体资格。A . 正确B . 错误

[单选题]下列不具备签订劳动合同主体资格的劳动者（）A . 现役军人B . 离退休人员C . 居民雇佣D . 十六周岁打工仔

[单选题]订立劳动合同主体必须合法，下列哪类人员属于具有签订劳动合同主体资格劳动者的条件之一（ ）。A.劳动者未与其他用人单位建立劳动关系B.在校学生C.现役军

[多选题] 劳动者要成为具备签订劳动合同的主体资格，应当满足的基本条件有（）。A . 必须年满16周岁B . 行为自由C . 有劳动能力D . 未受过行政处罚E . 应当完成国家义务教育

[单选题]下面订立劳动合同主体中劳动者资格不合法的是（）A . 年满18周岁具备民事行为能力B . 未与其他用人单位建立劳动关系C . 退伍军人D . 在校学生

[问答题] 用人单位与劳动者何时签订劳动合同？

[单选题]依据《劳动合同法》的规定，劳动者与用人单位签订劳动合同后，如果劳动者不能从事或者胜任工作，致使劳动合同无法履行的，用人单位额外支付劳动者最低()个月工资后，可以解除劳动合同。A . 5B . 3C . 2D . 1