在目标管理中，实现团队目标的行动计划是由（）制定的。

[单选题]在目标管理的要素中，（）要求在制定工作目标时涉及目标的所有群体共同制定目标。A.目标具体化B.参与决策C.限期完成D.绩效反馈

[多选题] 目标管理法中制定目标的原则有（）A .统一性系统性原则B .科学性预见性原则C .应变性协调性原则D .先进性可行性原则E .强制性法定性原则

[判断题] 目标管理中，目标的制定是由管理层做出决策，下级不能参与。A . 正确B . 错误

行动地图的步骤旨在促进小组合作、明确目标并制定个人行动计划，因此其目的只限于个人层面的发展，无法用于团队的发展和整体目标的实现。A. 正确B. 错误

[单选题]实行目标管理，对于目标的制定工作，下级（）A.要参与B.要回避C.不要参加D.不要传达

[单选题]在目标管理中，对目标的正确描述是A.目标数目越多越好B.目标应明确、恰当C.全部交给下级完成D.设定目标后不需定期评价E.目标的设定关键在于意义，而不

在小微企业团队中，负责制订目标和行动计划、组织实施并确保计划执行的是()A. 业主或经理B. 股东或合伙人C. 部门员工D. 企业顾问

[填空题] 管理沟通策略是指基于（）的目标而制定的实现该目标的各种行动方案或具体的计划、措施、方法和技巧等。

[单选题]安全目标管理中，安全目标的设定是由（ ）完成的。A．目标责任者的主管领导B．目标责任者本人C．企业第一领导者D．安全专职机构

[单选题]安全目标管理中，安全目标的设定是由（ ）完成的。A．目标责任者的主管领导B．目标责任者本人C．企业第一领导者D．安全专职机构