处理冲突的方法不包括

A．确定公正处理冲突的原则

B．明确共同的组织目标

C．加强组织内部竞争意识

D．设立意见箱

E．培训相关人员

[单选题]处理冲突的传统方法包括A．公正原则B．拖延C．明确职责D．组织目标E．培训人员

[单选题]属于处理冲突方法的是A．教育B．推延C．转移目标D．明确共同的组织目标E．设立意见箱，建立投诉系统

[单选题,A2型题,A1/A2型题] 处理冲突的方法不包括（）A . 确定公正处理冲突的原则B . 明确共同的组织目标C . 加强组织内部竞争意识D . 设立意见箱E . 培训相关人员

[单选题]处理冲突的方法不包括A.确定公正处理冲突的原则B.明确共同的组织目标C.加强组织内部竞争意识D.设立意见箱E.培训相关人员

[单选题]处理冲突的方法不包括A.确定公正处理冲突的原则B.明确共同的组织目标C.加强组织内部竞争意识D.设立意见箱E.培训相关人员

[单选题]处理冲突的方法不包括A.确定公正处理冲突的原则B.明确共同的组织目标C.加强组织内部竞争意识D.设立意见箱E.培训相关人员

[单选题]合同管理的原则包括以下的( )。①事前预控原则②实时纠偏原则③充分协商原则④公正处理原则⑤事后记录原则A.④、②、③、④B.②、③、④、⑤C.②、④、

[单选题]项目经理必须处理好项目组织中的冲突。下面都是项目组织中的冲突的来源，但不包括：（）A . 项目进度安排B . 公司等级中位于较低的位置C . 项目优先级顺序D . 资源分配

[单选题]属于根据影响划分冲突类型的是A．目标冲突B．人际冲突C．建设性冲突D．组织间冲突E．程序冲突

处理冲突的原则包括()A. 把冲突控制于适当水平的原则B. 随机的处理原则C. 全面系统的冲突管理原则D. 持中,贵和的处理原则