处理冲突的原则包括()

A. 把冲突控制于适当水平的原则

B. 随机的处理原则

C. 全面系统的冲突管理原则

D. 持中,贵和的处理原则

参考答案与解析：

相关试题

处理利益冲突的谈判原则包括（）

[多选题] 处理利益冲突的谈判原则包括（）A . 首先应抛弃坚持立场，重视并设法找出双方实质利益之所在B . 解决因人的问题而导致的想法上的分歧C . 换个角度考虑问题，找到问题的症结所在D . 必须有一方做出让步E . 问题不能解决就回避谈判

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    • 处理冲突的方法不包括A、确定公正处理冲突的原则B、明确共同的组织目标C、加强组织

    [单选题]处理冲突的方法不包括A．确定公正处理冲突的原则B．明确共同的组织目标C．加强组织内部竞争意识D．设立意见箱E．培训相关人员

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    • 冲突处理方法包括( )。

    [单选题]冲突处理方法包括( )。A．整体优化B．任命一名批评家C．和平共处D．领导以身作则E．公平合理

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    • 冲突处理方法包括（　　）。

    [单选题]冲突处理方法包括（　　）。A.整体优化B.任命一名批评家C.和平共处D.领导以身作则E.公平合理

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    • 冲突处理方法包括（　　）。

    [单选题]冲突处理方法包括（　　）。A.整体优化B.任命一名批评家C.和平共处D.领导以身作则E.公平合理

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    • 冲突处理方法包括（）。

    [单选题,B1型题] 冲突处理方法包括（）。A . 整体优化B . 任命一名批评家C . 和平共处D . 领导以身作则E . 公平合理

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    • 处理冲突的方法不包括（）

    [单选题,A2型题,A1/A2型题] 处理冲突的方法不包括（）A . 确定公正处理冲突的原则B . 明确共同的组织目标C . 加强组织内部竞争意识D . 设立意见箱E . 培训相关人员

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    • 处理冲突的方法不包括

    [单选题]处理冲突的方法不包括A.确定公正处理冲突的原则B.明确共同的组织目标C.加强组织内部竞争意识D.设立意见箱E.培训相关人员

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    • 处理冲突的方法不包括

    [单选题]处理冲突的方法不包括A.确定公正处理冲突的原则B.明确共同的组织目标C.加强组织内部竞争意识D.设立意见箱E.培训相关人员

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    • 处理冲突的传统方法包括（　　）。

    [单选题]处理冲突的传统方法包括（　　）。A.公正原则B.拖延C.明确职责D.组织目标E.培训人员

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