建筑施工企业发生拖欠劳动者工资时，发包单位或劳务分包企业应承担哪些法律责任？

[问答题] 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的应当承担什么法律责任？

[单选题]劳动者有下列行为却不应承担劳动法律责任的是（）。A . 由于劳动者原因订立的无效合同，对用人单位造成损害的B . 劳动者违法解除劳动合同造成用人单位损失的C . 退休返聘人员拒绝与用人单位签订书面劳动合同的D . 劳动者违反服务期约定的

[多选题]建筑施工企业超越本单位资质等级承揽工程的，应承担的法律责任有（　）。A.责令停止违法行为，处以罚款B.责令停业整顿，降低资质等级C.情节严重的，吊销资

[单选题]该企业应承担的法律责任有（ ）。A．行政处罚B．处分C．通报D．批评教育

[单选题]施工单位应承担法律责任的是（）。A.建设项目必须实行工程监理而未实行工程监理的B.涉及建筑主体或者承重结构变动的装修工程，没有设计方案擅自施工的C.未

[问答题] 用人单位违规应承担哪些法律责任？

[问答题] 特种设备使用单位应承担哪些法律责任？

[多选题] 劳务派遣单位违反劳动合同法规定，给劳动者造成损失的，由谁承担法律责任，以下说法错误的是（）A . 劳务派遣单位和用工单位B . 劳动者C . 只能是用工单位D . 只能是劳务派遣单位

[单选题]关于施工企业违法行为应承担法律责任的说法，正确的是（　　）。A.超越本单位资质等级承揽工程的，责令停止违法行为并降低资质等级B.将承包的工程转包的，责

[问答题] 特种设备经营单位还应承担哪些法律责任？