渠道绩效评估的定性方法是（）。

[单选题]渠道绩效评估的定量方法是（　　）。A.渠道成员协作的程度B.履行订单的出错率C.渠道成员矛盾冲突的程度D.所需信息的可获取程度

[多选题] 以下属于渠道绩效评估定量方法的是：（）A . 渠道成员的协作程度B . 每单元的分销成本C . 履行订单的出错率D . 商品的破损率E . 所需信息的可获得程度

[判断题]渠道成员协作的程度是销售物流渠道绩效评估的定量方法。（　　）A.对B.错

[多选题] 以下属于渠道绩效评估的定量方法的是：（）A . 渠道成员的协作程度B . 每单元的分销成本C . 履行订单的出错率D . 商品的破损率E . 所需信息的可获得程度

[问答题] 渠道绩效评估的步骤？

[单选题]根据课本，评估渠道成员绩效是（）A . 没有员工评估重要B . 比员工评估重要C . 跟员工评估一样重要D . 比员工评估容易操作E . 比员工评估做得更频繁

[单选题]在渠道成员竞争的情况下，以下不是评估渠道成员绩效的合适方法的是（）A . 在同一贸易区域的现有中介机构B . 行业预期的增长率C . 在同一贸易区域的新的中介机构D . 渠道成员持有的其他生产线E . 渠道成员对制作商生产的支持

[单选题]评估渠道成员经常使用单独的绩效评估是因为（）A . 十分简单和快速B . 渠道成员自己最不喜欢C . 对全部表现提供片面依据D . 以上全部都是对的E . 只有A和C是对的

[单选题]销售渠道绩效评估的核心内容是（）。A . 识别差距B . 市场活动C . 销售目标D . 评估指标

[判断题] 对渠道的经济效果评估属于定性评估。A . 正确B . 错误