商业客户部的管理团队人员配置按照地市公司岗位编制要求进行人员配备，原则上不低于（）人。

[单选题]商业客户中心的管理团队配置按照省市公司岗位编制要求进行人员配备，原则上不低于（）人。A . 5B . 6C . 7D . 8

[单选题]各支行应严格按照总行人要求进行人员配备，如果使用非正式员工，每个网点非正式员工最多不得超过网点人数的（）。A . 10％B . 20％C . 30％D . 50％

[多选题]组织进行人员配备，要遵循的原则有（　）。A.因事择人B.因人设岗C.因才适用D.动态平衡E.经济性

[多选题] 合理进行人员配备工作必须遵循以下原则：（）。A . 因事择人B . 人事动态平衡C . 量才使用D . 程序化、规范化

[单选题]各公司质检人员建议按质检人员与营销代表不低于（）的比例进行配备。A . 1：20；B . 1：30；C . 1：40；D . 1：50。

[单选题]项目团队的一些特殊人员必须按照委托方要求设定岗位，这种人员配备方式属于（　　）。A.内部招聘B.外部招聘C.预安排D.商谈

[单选题]按照客户定期拜访相关规定，本级行核心客户拜访频次原则上不低于每年（）次。A . 一B . 二C . 三D . 四

[多选题] 集团客户管理行主管客户部门按照（）原则确定。A . 以集团客户主业对应的客户部门作为主管客户部门B . 以客户在农业银行业务量最大的行业对应的客户部门作为主管客户部门C . 拟拓展客户按照营销计划的主要业务归属确定主管客户部门D . 以集团客户非主业对应的客户部门作为主管客户部门

[多选题] 按照网点人员配备和制度建设的规定，在网点团队管理中，进行团队管理可采取的方法有（）。A .建立健全有效的管理制度和激励机制B .适当分权给团队成员C .网点负责人经常在各岗位停留一段时间D . D.网点负责人特殊的情况进行采用统一处理办法E .网点负责人与团队成员之间保持健康的信息沟通

[单选题]根据岗位要求来选拔具备相应知识与能力的人员指的是人员配备的（　）原则。A.因事择人B.因人设岗C.因才适用D.动态平衡