访谈过程中提问方式可以分为封闭式提问和（）提问。

[填空题] 访谈过程中提问方式可以分为封闭式提问和封闭式提问，其中（）式提问是为了澄清特定的问题，并希望得到特定的肯定答复。

[单选题]开放式的提问和封闭式的提问各有其目的，那么，封闭式的提问，目的是（ ）。A． 获得更多有关应聘人员的信息B． 尽快确认自己对应聘人员的判断C． 了解应聘人员的职业道德D． 了解应聘人员的工作技能

[填空题] 在与别人进行沟通时要善于提问，提问的方式有开放式、封闭式、假设式，属于封闭式提问的是（）。

[问答题] 在访谈过程中，如何进行提问控制？

[单选题]人际传播中应避免使用的提问方式是A．封闭式提问B．开放式提问C．复合式提问D．探索式提问E．偏向式提问

[多选题] 在访谈过程中，根据访谈目的的不同，还有以下提问方式可供选择：（）A . 假设状况B . 肯定澄清C . 细分证实D . 引导证实E . 话术设计

[单选题]下列哪些提问方式是封闭式问题（）A . 您肚子疼吗B . 您这一段时间饮食如何C . 您最近心情怎样D . 您腹痛时有什么样的感觉E . 您认为您头晕的原因是什么

[单选题]下面哪一种提问是封闭式提问（）A .当时有没有表示同意？B .当时你有什么反应C .当时你是怎么想的？D .你能说说你的爸爸吗？

[单选题]能最快获取答案的提问形式是( )A．封闭式提问B．开放式提问C．探索式提问D．咨询式提问

[单选题]为了暗示对方给出期望得到的正确答案，常用的提问方式是A．封闭式提问B．开放式提问C．复合式提问D．探索式提问E．偏向式提问