四环培训法的培训过程由学员自学、（）、学员练习、问题讲评四个步骤组成。

[填空题] 四环培训法的培训过程由（）、（）、（）、（）四个步骤组成。

[单选题]在培训过程中，学员不能做（）操作。A .执行SCADA控制功能B .设置系统故障C .与电厂及变电站人员通信D .监视系统运行状态

[单选题]在使用DTS进行培训过程中，学员不能做（）操作。A . 执行SCADA控制功能B . 设置系统故障C . 与电厂及变电站人员通信D . 监视系统运行状态

[单选题]在培训过程中，衡量学员对培训课程的满意度评估方式是（）。A .学习评估B .反应评估C .行为评估D .结果评估

[主观题]培训有效性的责任人至少涉及四种人：培训经理、培训讲师、学员上级、受训学员。()

[判断题] 培训有效性的责任人至少涉及四种人：培训经理、培训讲师、学员上级、受训学员。（）A . 正确B . 错误

[填空题] 企业培训的四个步骤：（）。

[单选题]在实际培训过程中，根据学员的特长和不足，（）可以取得良好的培训效果。A .统一施教B .因人施教C .千篇一律D .一般培训

[填空题] 企业制定培训学员请假制度，可以规范培训学员请假行为，提高培训学员的（），保障培训效果。

[多选题] 企业培训师每设计一个培训过程，都要考虑如何运用启发式，来激发学员的（）。A .积极性；B .主动性；C .灵活性；D . D.系统性。