T.E.迪尔和A.A.肯尼迪把组织文化划分为（）种类型。

[单选题]按照美国学者T.E.迪尔和A.A.肯尼迪对组织文化的分类，房地产属于哪种类型的文化（）。A . A“硬汉”型文化B“尽力”型文化C“赌注”型文化D“程序”型文化

[多选题] 美国学者T.E迪尔和A，肯尼迪把组织文化分为（）。A . “硬汉”型文化B . “尽力”型文化C . “赌注”型文化D . “程序”型文化

[单选题]迪尔和肯尼迪把企业文化分为四种类型：即强人文化；拼命干、尽情玩文化；攻坚文化和（）文化A .过程文化B .有活力的企业文化C .技术型文化D .温室型文化

[多选题] 肯尼迪和迪尔在《公司文化》一书中，把英雄人物划分为（）两大类？A . 天生的英雄B . 革命英雄C . 自致的英雄D . 造就的英雄

[单选题]迪尔和肯尼迪认为，组织文化的核心是( )A.企业环境B.价值观C.英雄人物D.文化网络

[单选题]迪尔和肯尼迪认为，组织文化的核心是( )A.企业环境B.价值观C.英雄人物D.文化网络

[单选题]迪尔和肯尼迪认为，组织文化的核心是( )A.企业环境B.价值观C.英雄人物D.文化网络

[单选题]迪尔和肯尼迪认为，组织文化的核心是( )A.企业环境B.价值观C.英雄人物D.文化网络

[单选题]迪尔和肯尼迪认为，组织文化的核心是( )A.企业环境B.价值观C.英雄人物D.文化网络

[单选题]迪尔和肯尼迪认为，组织文化的核心是( )A.企业环境B.价值观C.英雄人物D.文化网络