A . 斗争模式
B . 多元放任模式
C . 协约自治模式
D . 统合模式
[单选题]劳动关系的主要调整模式不包括()。A.统合模式B.三方合作模式C.协约自治模式D.多元放任模式
[多选题]劳动关系的调整模式包括（）。A.斗争模式B.多元放任模式C.经营者制衡模式D.统合模式E.协约自治模式
[问答题]我国调整劳动关系的制度主要包括哪些？
[多选题]劳动关系的调整模式主要有（）。A.斗争模式B.统合模式C.协约自治模式D.多元放任模式E.集中制约模式
[问答题]劳动关系调整机制和手段主要包括哪些？
[多选题]一般可将劳动关系的主要调整模式归纳为（ ）。A.斗争模式B.多元放任模式C.合作模式D.统合模式E.协约自治模式
[单选题]下列选项中，不属于劳动关系主要调整模式的是（）。A.统合模式B.三方合作模式C.协约自治模式D.多元放任模式
[多选题]在劳动关系的主要调整模式中，下列选项属于协约自治模式类型的有（）。A.经营者统合模式B.劳资抗衡模式C.劳资制衡模式D.社会统合模式E.国家统合模式
[多选题]在劳动关系的主要调整模式中，下列选项属于协约自治模式类型的有（ ）。A.经营者统合模式B.劳资抗衡模式C.劳资制衡模式D.社会统合模式E.国家统合模式
[多选题]根据劳动关系理论，调整劳动关系的法律规范包括（ ）。A.劳动合同法律规范B.集体合同法律规范C.雇主组织法律规范D.就业法律规范E.劳动争议处理法律规