[填空题] 岗位工资制式按岗位的()程度。
[单选题]按任职高低、责任大小以及工作难易确定的工资即()。A .职务工资B .级别工资C .基础工资D . D.工龄工资
[单选题]岗位工资是指()所对应的工资额。A . 不同职级经理层B . 不同管理层级干部C . 管理层与员工各种岗位
[问答题] 简述岗位等级工资制(岗位工资制)的特点。
[单选题]将旅游企业中的所有岗位按其劳动的技术繁简、责任大小、强度高低、条件好坏等因素划分为若干等级,发便科学地确定各岗位的工资等级,这项工作称为()。A.岗位描述 B.工作分析C.岗位分类 D.工作评价
[问答题] 对比岗位工资和技能工资的差异。
[问答题] 某铁路局实行岗位技能工资制,某个级别、岗位按照工资制度规定:岗位工资为500元,技能工资350元,工龄工资2元/年,特种工资为60元,若某人工作年限为10年。试计算:(1)该岗位的基本工资;(2)该岗位上的辅助工资和技能工资总额。(计算题)