确定企业目标和实现目标的途径、发放、资源配置等的工作是管理的（）职能。

[单选题]“确立目标，制定实现目标的策略”，这是管理职能中的（ ）职能。A．计划B．组织C．领导D．控制

[单选题,B型题] 是管理的首要职能，中心任务是确定组织的目标和实现目标的具体方案（）A . 计划职能B . 组织职能C . 人员管理D . 领导职能E . 控制职能

[单选题]（　）的作用在于确立企业目标及实现目标的途径。A.计划B.组织C.指挥D.控制

[单选题]（）的作用在于确立企业目标及实现目标的途径。A . 计划B . 组织C . 指挥D . 控制

[单选题]计划工作的实质就是确定目标和实现目标的途径。其重要性不包括A.有利于控制工作B.有利于提高员工积极性C.有利于提高经济效益D.有利于明确工作目标E.有

[单选题]（　）是有关领导者帮助下属确定挑战性目标和实现目标的最好途径的理论。A.权变理论B.目标理论C.X理论—Y理论D.途径—目标理论

[单选题]有关领导者帮助下属确定挑战性目标和实现目标的最好途径的理论是（）A .X理论-Y理论B .途径一目标理论C .不成熟一成熟理论D .群体动力学理论

[填空题] 企业开展职能活动，实现目标的物质条件与保证是（）。

[填空题] 管理的实现目标的手段是计划、组织、（）和控制。

[单选题]下列哪种计划定义实现目标的途径？（）。A .长期计划B .战术计划C .指向性计划D .战略计划