[判断题]

科学管理的主要内容包括:工时研究与标准化,差别计件工资制,职能原理和例外原理等。

A . 正确

B . 错误

参考答案与解析:

相关试题

泰罗对科学管理的研究是从差别计件工资制开始的。

[判断题] 泰罗对科学管理的研究是从差别计件工资制开始的。A . 正确B . 错误

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  • 差别计件工资制

    [名词解释] 差别计件工资制

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  • 差别计件工资制是()的内容之一。

    [单选题]差别计件工资制是()的内容之一。A . 泰罗的科学管理理论/B . 法约尔的一般管理理论C . 韦伯的行政管理理论D . 现代管理理论

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  • 甘特的计件奖励工资制度比泰勒差别计件工资制优越。( )

    [判断题]甘特的计件奖励工资制度比泰勒差别计件工资制优越。( )A.对B.错

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  • 甘特的计件奖励工资制度比泰勒差别计件工资制优越。( )

    [判断题]甘特的计件奖励工资制度比泰勒差别计件工资制优越。( )A.对B.错

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  • 计件工资制

    [名词解释] 计件工资制

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  • 计件工资制的优点不包括()。

    [单选题]计件工资制的优点不包括()。A . 计算复杂B . 激发效率C . 减轻管理负担D . 根据实际的业绩计酬

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  • 计件工资制的组成。

    [问答题] 计件工资制的组成。

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  • 计件工资制的具体形式包括( )。

    [单选题]计件工资制的具体形式包括( )。A.累进计件工资制B.超额计件工资制C.包工工资制D.提成工资制E.综合计件工资制

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  • 计件工资制的具体形式包括( )。

    [单选题]计件工资制的具体形式包括( )。A.时间累积工资制B.直接无限计件C.包工工资制D.提成工资制E.综合计件工资制

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