员工援助计划是由组织如企业、政府部门等单位。向所有员工家庭提供的一项()咨询服务计划。

[多选题]员工援助计划是由组织如企业、政府部门等单位，向所有员工及家属提供的一项（）咨询服务计划。A.免费的B.专业的C.系统的D.长期的E.额外的

[单选题]企业向员工提供心理咨询.家庭援助.定期健康检查计划属于（）。A.非工作日福利B.员工服务福利C.法定保险福利D.员工补充保险福利

[判断题] 中国政府部门第一例员工援助计划是上海徐汇区政府实施的公务员员工援助计划。A . 正确B . 错误

[单选题]中国政府部门第一例员工援助计划是在（）A .北京公安局B .浙江省委组织部和人事厅C .上海徐汇区政府D .四川乐山市

[单选题]（　）是一项企业向员工提供的养老保险计划，是员工退休后获得的收入。A.法定福利B.企业补充福利C.弹性福利计划D.企业年金计划

[单选题]()是一项企业向员工提供的养老保险计划，使员工退休后获得的收入。A . 弹性福利计划B . 利润分享计划C . 员工持股计划D . 企业年金计划

[单选题]企业年金计划是一项企业员工提供的( )，是员工退休后获得的收入。A.医疗保险计划B.健康保险计划C.养老保险计划

[单选题]企业年金计划是一项企业员工提供的( )，是员工退休后获得的收入。A.医疗保险计划B.健康保险计划C.养老保险计划

[单选题]企业基于全面改善员工工作生活质量等目的，所提供的免费员工心理健康咨询服务，称为()A.非经济型福利B.经济型福利C.补充福利D.个人福利

[单选题]员工服务福利，是指企业向员工提供的各式服务福利，即公司以服务的形式向员工提供福利。员工服务福利没有很大的强制性，也没有法律论据可遵循，因此可以理解为“非法定福利”。根据上述定义，下列属于员工服务福利的是：A．养老保险和失业保险B．两周带薪假期C．新员工上岗培训D．职业生涯咨询