A.随着员工的年龄越来越大，他们进行在职培训投资的意愿也就越来越高
B.企业对继续雇佣受过专门训练的工人比继续雇佣没有受到专门训练的工人更感兴趣
C.大多数接受过特殊培训的员工可能愿意在本企业中工作较长的时间
D.企业会通过各种人力资源管理实践来尽力降低受过特殊培训的员工的流动率或辞职率
[问答题]论述在职培训对企业及员工行为的影响。
[多选题] 下列有关在职培训对企业及员工行为的影响，描述正确的有（）。A . 企业会通过各种人力资源管理实践来尽力降低受过特殊培训的员工的流动率或辞职率B . 特殊培训是使企业将劳动力从可变投入要素变成半固定生产要素的重要原因之一C . 企业对继续雇用受过专门训练的工人比继续雇用没有受到过专门训练的工人更感兴趣D . 接受正规学校教育数量越多的人，越有可能接受更多的在职培训E . 个人的人力资本投资是随着年龄的增加而不断提升的
[单选题]关于在职培训对企业和员工产生的影响的说法，错误的是（ ）。A.接受特殊在职培训较多的员工通常离职动机更强B.企业在经济衰退时期也会尽可能避免解雇受过大
[单选题]关于在职培训的说法，错误的是（ ）。A.企业承担在职培训的全部成本，并获得全部收益B.在职培训属于人力资本投资的一种C.在职培训对企业和劳动者的行为都
[单选题]关于在职培训的说法，错误的是（ ）。A.企业承担在职培训的全部成本，并获得全部收益B.在职培训属于人力资本投资的一种C.在职培训对企业和劳动者的行为都
[单选题]关于在职培训的说法，错误的是（ ）。A.企业承担在职培训的全部成本，并获得全部收益B.在职培训属于人力资本投资的一种C.在职培训对企业和劳动者的行为都
[单选题]对企业员工行为其导向作用的规范作用的是（）。A .企业价值观B .企业精神C .企业道德观D . D.企业形象
[单选题]关于员工培训的目的，下列说法错误的是( )。A.使新进入企业的院校毕业生符合职位要求B.追求社会秩序得以重建和优化C.使企业培育企业文化，统一员工理念
[单选题]关于员工培训的目的，下列说法错误的是( )。A.使新进入企业的院校毕业生符合职位要求B.追求社会秩序得以重建和优化C.使企业培育企业文化，统一员工理念
[单选题]企业承担的员工在职培训成本包括（ ）。A．企业为聘请培训讲师而支出的讲课费B．企业因为利用资深销售人员培训新员工而损失的销售额C．企业利用本单位的生产设备来培训员工而损失的产量D．企业为外地员工返回总部接受培训而承担的交通住宿费E．由于培训后的员工生产率提高，导致工资水平上升给企业带来的成本