下列关于福利的说法中，正确的是()。①.从对企业有利的角度来说，应当尽可能将福利折合成薪酬支付给员工②.以福利的方式向员工支付报酬无论对员工还是企业来说都有其独特价值③.福利总体上具有类似于固定成本的特点④.福利在一定程度上能够满足员工对于稳定的偏好

[单选题]员工服务福利是指企业向员工提供的各式服务福利，即公司以服务的形式向员工提供福利。员工服务福利没有很大的强制性，也没有法律论据可遵循，因此可以理解为“非法定福利”。 根据上述定义，下列属于员工服务福利的是（ ）。A．养老保险和失业保险 B.两周带薪假期C．新员工上岗培训 D.职业生涯咨询

[单选题]下列员工福利中，属于企业补充福利的是（　　）。A.社会保险B.法定假期C.员工服务计划D.住房公积金

[单选题]下列员工福利中，属于企业补充福利的是（　）。A.收入保障计划B.社会失业保险C.配偶生育假D.住房公积金

[单选题]员工服务福利，是指企业向员工提供的各式服务福利，即公司以服务的形式向员工提供福利。员工服务福利没有很大的强制性，也没有法律论据可遵循，因此可以理解为“非法定福利”。根据上述定义，下列属于员工服务福利的是：A．养老保险和失业保险B．两周带薪假期C．新员工上岗培训D．职业生涯咨询

[单选题]员工福利是以服务或实物的形式支付给员工的( )。A.激励性报酬B.技能薪酬C.补充性报酬与服务D.内在薪酬

[单选题]员工福利是以服务或实物的形式支付给员工的( )。A.激励性报酬B.技能薪酬C.补充性报酬与服务D.内在薪酬

[单选题]本质上，福利只是一种补充性薪酬，它往往以（ ）形式支付给员工A．货币B．实物C．服务D．代用货币E．奖金

[单选题]下列关于员工福利计划的陈述，正确的有（）：①员工福利计划是指企业为员工提供的属于工资收入福利的“一揽子”计划；②股权、期权计划属于员工福利计划的一类；③适当的福利计划能够提高员工的生产力；④从本质上讲，企业员工福利费用是员工自己承担的。A . ②③④B . ①③④C . ①②④D . ①②③

[多选题] 下列福利哪些属于员工非报酬性福利（）A . 生活福利设施B . 生产福利设施C . 特殊的福利设施D . 带薪度假E . 工间休息

[问答题] 简述员工福利对企业的作用。