A.社会保险和劳动保护不是劳动合同的必备条款
B.用人单位与劳动者可以约定试用期.培训.保守秘密.补充保险和福利待遇等事项
C.用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿
D.试用期最长不得超过六个月