A.对
B.错
[单选题]()是进行培训评估的基础,对企业的培训工作至关重要。A.培训需求分析B.培训效果评估C.培训计划设计D.培训方法选择
[单选题]( )是进行培训评估的基础,对企业的培训工作至关重要。A.培训需求分析B.培训效果评估C.培训计划设计D.培训方法选择
[单选题]( )是进行培训评估的基础,对企业的培训工作至关重要。A.培训需求分析B.培训效果评估C.培训计划设计D.培训方法选择
[单选题]( )是进行培训评估的基础,对企业的培训工作至关重要。A.培训需求分析B.培训效果评估C.培训计划设计D.培训方法选择
[单选题]( )是进行培训评估的基础,对企业的培训工作至关重要。A.培训需求分析B.培训效果评估C.培训计划设计D.培训方法选择
[多选题]对培训计划实施全过程评估与管控,可以()A.使培训需求分析更加准确B.培训计划更加符合实际C.使培训目标任务更加明确D.培训资源分配更加合理E.使培训
[单选题]培训的原始资料应该放在培训评估报告的( )部分。A.提要B.附录C.正文D.前言
[单选题]培训的原始资料应该放在培训评估报告的()部分。A.提要B.附录C.正文D.前言
[判断题]培训需求分析是确定培训目标、设计培训规划的前提,也是进行培训评估的基础。( )A.正确B.错误
[判断题]培训评估,就是对培训的效果进行评价。A.对B.错