事业单位工作人员考核被确定为优秀等次的人数，一般掌握在本单位工作人员总人数的10%，最多不超过15%。（）

[单选题]年度考核优秀等次人数一般不超过本单位参加年度考核工作人员总数的（）A .15%B .20%C .10%D .25%

[单选题]事业单位工作人员年度考核结果分为（）。A.优秀称职基本称职不称职B.优秀合格基本合格不合格C.优秀良好称职不称职D.优秀良好合格不合格

[单选题]事业单位工作人员的考核分为平时考核和（ ）．A．每月考核B．学期考核C．季度考核D．年度考核

[单选题]事业单位工作人员的考核分为平时考核和（ ）．A．每月考核B．学期考核C．季度考核D．年度考核

[单选题]事业单位工作人员岗位考核的内容包括（ ）A．政治表现B．工作与创新能力C．工作态度与遵守纪律情况D．工作任务完成情况与效果E．科研成果与发表的论文

[单选题]事业单位工作人员考核的重点是（ ）A．政治表现B．工作能力C．工作实绩D．遵守纪律

[单选题]事业单位工作人员的考核重点是（ ）。A．出勤情况B．道德品质C．理论学习D．工作实绩

[单选题]事业单位工作人员岗前培训一般在工作人员聘用之日起（　）个月内完成，最长不超过（　）个月。A.3，6B.3，9C.6，9D.6，12

[单选题]事业单位工作人员的（）作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。A . 学历B . 考核结果C . 资历D . 科研成果

[单选题]事业单位工作人员的考核内容包括( )，考核结果分为( )。A．德、能、勤、绩；优秀、合格、不合格B．德、勤、能；优秀、合格、不合格C．德、勤、能；优秀、合格、基本合格、不合格D．能、勤、绩；优秀、合格、基本合格、不合格