A.加强协调作用
B.以企业使命为基础
C.重新制定战略
D.根据文化的要求进行管理
[单选题]家电制造商甲公司于2015年并购了一家同类企业,在保留被并购企业原有组织的同时实行了新的绩效考核制度,结果遭到被并购企业大多数员工反对,本案例中,甲公司在处理被并购企业战略稳定性与文化适应性关系时正确的做法是( )。A.加强协调作用B.以企业使命为基础C.重新制定战略D.根据文化的要求进行管理
[单选题]按照并购企业与被并购企业之间的关系,并购可分为横向并购、纵向并购和混合并购。寿险公司并购保险经纪公司的行为属于()。A.横向并购B.纵向并购C.混合并
[单选题]起支配地位的公司并购另一家企业后,把自己的文化注入被并购企业,这属于()A .支配注入式文化整合B .各自保留式文化整合C .融汇一体式文化整合D .一体吸纳式文化整合
[单选题]并购企业不顾被并购企业的意愿而采取非协商性并购手段,强行并购企业的方式称为()。A.善意并购B.敌意并购C.强行收购D.协商收购
[单选题]从事煤炭挖掘机械制造的建安公司并购了N国一家同类企业L公司,建安公司承诺保留L公司原有的组织结构,但L公司的大多数员工对建安公司的管理制度仍感到不满,
一家汽车制造商并购了一家汽车销售公司,称为( )。A. 横向并购B. 前向并购C. 后向并购D. 混合并购
[单选题]在企业并购中,如并购企业成为被并购企业债权债务的承担者,即资产和债权、债务一同转让,这种并购行为可具体称为()。A . 收购B . 兼并C . 吸收合并D . 新设合并
[单选题]纵观国外企业的并购历史,大多数并购发生在企业发展的()。A . 萌芽期B . 成长期C . 成熟期D . 衰落期
[单选题]一家整车生产企业并购一家汽车配件生产企业,这种并购属于()A . 横向并购B . 纵向并购C . 新设并购D . 混合并购
[单选题]H公司是一家汽车制造商,为扩展业务层面,提高企业利润,于是并购了一家出租车汽车公司,安排出租车汽车公司将其生产的品牌汽车出租给最终消费者,从而达到并购的目的。该并购属于()。A . 杠杆并购B . 敌意并购C . 金融资本并购D . 纵向并购