在计算某工种定员人数时，通常要按公式核算出（）等指标数值。[2013年5月二级真题]

[多选题]品德测评法包括（）。[2013年5月二级真题]A.问卷法B.抽样法C.投射技术D.访谈法E.FRC测评法

[单选题]某工种生产产品的品种单一、变化较小而产量较大时，宜采用（）来计算定员人数。[2014年11月、2010年5月三级真题]A.产量定额B.设备定额C.工时

[单选题]评价中心技术不包括（）。[2013年5月二级真题]A.公文筐测试B.管理游戏C.无领导小组讨论D.心理测评

[多选题]在制定培训规划时，必须保证培训规划的（）。[2013年5月二级真题]A.普遍性B.有效性C.标准化D.多样性E.系统性

[多选题]按劳动效率定员，即根据（）来计算定员人数。[2012年5月三级真题]A.劳动时间B.出勤率C.看管定额D.工人的劳动效率E.生产任务总量

[单选题]（）在国家的法律体系中具有最高法律效力。[2015年5月三级、2014年5月二级真题；2013年11月二级、四级真题]A.劳动法律B.宪法C.国务院劳

[单选题]（）在国家的法律体系中具有最高法律效力。[2015年5月三级、2014年5月二级真题；2013年11月二级、四级真题]A.劳动法律B.宪法C.国务院劳

[单选题]（）在国家的法律体系中具有最高法律效力。[2015年5月三级、2014年5月二级真题；2013年11月二级、四级真题]A.劳动法律B.宪法C.国务院劳

[单选题]（）在国家的法律体系中具有最高法律效力。[2015年5月三级、2014年5月二级真题；2013年11月二级、四级真题]A.劳动法律B.宪法C.国务院劳

[多选题]企业定员的原则包括（）。[2013年5月三级真题]A.定员标准要长期固定B.必须以精简、高效、节约为目标C.各类人员的比例关系要协调D.必须以企业生产