战略导向培训与开发系统的特征包括（）。

[多选题]下列属于战略导向培训与开发体系特征的是（）。A.从企业的战略目标出发，满足组织发展的潜在需要B.注重关键岗位人员.稀缺人才的培训发展问题C.满足培训需

[单选题]关于战略导向培训与开发体系的特征的说法，错误的是（）。A.从企业的战略目标出发B.以人力资源规划为指导C.满足培训需求单一化、专业化的要求D.培训效果

[试题]基于战略的培训与开发的流程包括A．基于战略的培训与开发活动B．培训与开发活动的实施C．职业开发D．衡量培训与开发的价值E．组织发展战略

[多选题]以战略为导向的培训需求分析包括()A.组织分析B.任务分析C.企业战略分析D.人员分析E.工作环境分析

[单选题]以战略为导向的培训开发体系不同于传统培训开发体系的关键所在，体现了其（）的特点。A.从企业的战略目标出发B.以人力资源规划为指导C.注重关键岗位人员和

[多选题] 影响人员培训与开发战略评估的非理性因素包括（）。A . 企业文化B . 外部环境变化及其带来的新的压力C . 企业内部的政治关系D . 评估主体对于风险的态度

[多选题]传统的培训需求分析与以战略为导向的培训需求分析相比，少了（　　）。A.组织分析B.任务分析C.人员分析D.企业战略分析E.员工职业生涯分析

[多选题]传统的培训需求分析与以战略为导向的培训需求分析相比，少了()A.组织分析B.任务分析C.人员分析D.企业战略分析E.员工职业生涯分析

[多选题] 员工培训开发系统包括（）。A . 培训开发需求的分析与确定B . 培训成果的转化及培训评价和反馈C . 培训目标、培训的内容和对象的设置，培训方法、方式和设施、器具、场地等资源的配置D . 培训师和培训主管的选择，培训开发计划的实施E . 培训开发规划的制定

[单选题]新产品开发战略的特征包括（ ）。A．全局性B．未来性C．系统性D．竞争性E．高投入性