员工的职业生涯发展的目标促使员工个人为了实现目标职业生涯而努力拼搏，职业生涯目标的设计原则包括（）。

[单选题]员工的目标职业生涯规划不包括()。A . 自我评价B . 自我评估C . 自我研修D . 自我完善

[单选题]职业生涯发展目标分为（）。A . 长远目标B . 近期目标C . 阶段目标D . 发展目标

职业生涯发展目标分为（）A. 长远目标B. 近期目标C. 阶段目标D. 发展目标

职业生涯发展目标分为( )A. 长远目标B. 近期目标C. ?阶段目标D. ?发展目标

职业生涯发展目标分为( )A. •长远目标B. •近期目标C. •阶段目标D. •发展目标

职业生涯发展目标分为( )A. 长远目标B. 近期目标C. 阶段目标D. 发展目标

[判断题]大学生的职业生涯规划最主要的目标包括职业生涯的发展和职业生涯的决定。（　）A.对B.错

[问答题]简述组织职业生涯管理的概念、目标、原则和任务，并说明制订组织职业生涯发展规划的注意事项，以及员工职业生涯路径设计的形式。

[单选题]职业生涯目标的分解不含（）A .考虑目标的可实现性B .考虑长期目标的阶段性C .讲求短期目标的有效性D .注重目标设定的科学性

[多选题] 内职业生涯目标包括（）A . 工作能力目标B . 工作成果目标C . 提高心理素质目标D . 观念目标