A.在热身阶段，给每个团队取名字，给团队成员分配角色
B.参与到团队的讨论中，指出团队决策过程中出现的错误
C.在评价阶段对参与人员在整个游戏过程中的表现进行打分
D.观察各团队的分析.讨论以及决策的过程，记录团队成员的表现
E.对模拟企业的初始运作状态.运行条件及市场情况等进行初步讲解
[多选题]在沙盘推演测评法的操作过程中。考官的责任包括（ ）。(2013年11月真题)A.在热身阶段，给每个团队取名字，给团队成员分配角色B.参与到团队的讨论
[多选题] 沙盘推演测评法的操作过程包括()。A . 被试热身B . 考官初步讲解C . 熟悉游戏规则D . 实战模型E . 阶段小结
[多选题]沙盘推演测评法的操作过程包括（）。A.被试者热身B.反馈阶段C.熟悉游戏规则D.实战模拟E.阶段小结
[单选题]沙盘推演测评法的操作过程不包括A . 决战胜负B . 评价阶段C . 评估阶段D . 阶段小结
[问答题]简述沙盘推演测评法的操作过程。
[单选题]以下不包括在沙盘推演测评法的操作过程中的是（）。A . 决战胜负B . 评价阶段C . 评估阶段D . 阶段小结
[多选题] 沙盘推演测评考官初步讲解的内容包括（）。A .企业初始状态B .企业运行条件C .市场预测情况D . D.企业内外部竞争环境E .银行借贷情况
[单选题]沙盘推演测试法实战模拟阶段的时间一般不超过()A.30分钟B.1小时C.3小时D.5小时
[单选题]沙盘推演法的特点不包括()A.场景能激发被试者的兴趣B.直观展示被试者的真实水平C.考官与被试者之间可实现互动D.被试者能获得身临其境体验
[多选题]沙盘推演法的主要特点包括（）。A.场景能激发被试者兴趣B.被试者之间可以实现互动C.考察内容范围十分广泛D.能考察被试者的综合能力E.被试者能力发挥受