管理者应怎样看待和管理非正式的沟通？

[问答题] 非正式沟通有何特点？管理者应该如何对待组织中的非正式沟通？

[问答题] 简述非正式组织的影响。管理者如何正确对待非正式组织？

[问答题] 怎样协调正式沟通和非正式沟通的关系？

[问答题]论述正式沟通与非正式沟通在管理上的意义。

[判断题] 领导者应重视正式沟通，消除非正式沟通。A . 正确B . 错误

[问答题] 组织怎样对非正式组织进行有效管理？

[单选题]沟通分为正式沟通和非正式沟通，下列关于非正式沟通的选项错误的是（）。A . 信息交流速度快B . 信息容易失真C . 信息较为准确D . 沟通效率较高

[问答题]论述正式沟通与非正式沟通的优缺点及其在管理上的意义。

[判断题] 非正式群体的感情因素也是管理者在实施管理中可以利用的正面因素。A . 正确B . 错误

[判断题] 在工作时间安排上，基层管理者由于沟通的方式和手段不如高层管理者，所以基层管理者%80左右的时间用于沟通，而高层管理者50%左右的时间用于沟通。A . 正确B . 错误