以下各项业绩评价指标中，（　）是评价经理人员工作业绩的最佳标准。

[多选题] 业绩评价方案以现行的业绩参数指标为基础。完善的业绩评价方案有以下哪些特征（）A . 所选指标体系体现企业战略要求，与工厂或生产线工人密切相关B . 是推动企业业绩的流程和文化，并解释说明各项业绩对应的业绩指标C . 是与业绩目标、企业目标和评价体系挂钩的激励计划D . 所使用的工具/技术支持简单数据、收集和使用E . 执行流程简单

[单选题]在下列业绩评价指标中，最适合评价利润中心部门经理的是( )。A．部门可控边际贡献B．部门边际贡献C．部门税后经营利润D．部门税前经营利润

[单选题]在下列业绩评价指标中，最适合评价利润中心部门经理的是（）。A.部门可控边际贡献B.部门边际贡献C.部门税后经营利润D.部门税前经营利润

[单选题]下列各项中属于财务业绩定量评价中评价企业资产质量基本指标的是（ ）。A．资产负债率B．总资产周转率C．应收账款周转率D．资本保值增值率

[单选题]以下考核指标中，不能用于内部业绩评价的指标是()A . 剩余收益B . 市场增加值C . 投资报酬率D . 基本经济增加值

[单选题]下列各项中，不属于财务业绩定量评价指标的是（ ）A．获利能力B．资产质量指标C．经营增长指标D．人力资源指标

[判断题] 专业技术人员工作业绩指标具体而又明确。A . 正确B . 错误

[多选题]下列各项中，属于评价投资中心业绩的指标的有（）。A.部门边际贡献B.部门可控边际贡献C.部门剩余收益D.部门投资报酬率

[判断题] 业绩评价是财务业绩评价与非财务业绩评价两者的结合。A . 正确B . 错误

[单选题]（　）是营运过程的业绩评价指标。A.时间、质量和成本B.时间和成本C.质量和收入D.收入和成本