国有企业管理人员属于推进国有企业改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误错误，可()处分。

国有企业管理人员在政务处分期内,不得晋升( )。A. 职务B. 岗位等级C. 职员等级D. 职称

[单选题]我国对国有企业改革中的国有企业兼并国有企业或非国有企业的用地使用权，规定土地使用期限不得超过（）年。A . 2B . 3C . 4D . 5

[单选题]《关于深化国有企业改革的指导意见》印发。这是新时期指导和推进国有企业改革的纲领性文件，将国有企业分为（），并实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核。A . 市场类和计划类B . 商业类和公益类C . 盈利类和补贴类D . 竞争类和垄断类

[单选题]国有企业改革的方向是（ ）。A．实现经济增长方式的根本转变B．加强科学管理C．建立现代企业制度D．完善股份制经济

[单选题]国有企业改革的方向是（）。A .建立现代企业制度B .落实经营责任制C .实现所有权与经营权分离D .建立科学的企业领导体制

[单选题]国有企业改革的方向是（）A.建立现代企业制度B.落实经营责任制C.实现所有权与经营权分离D.建立科学的企业领导体制

[单选题]国有企业改革的方向是（）A.建立现代企业制度B.落实经营责任制C.实现所有权与经营权分离D.建立科学的企业领导体制

[单选题]国有企业改革的方向是建立( )。A．股份制B．现代企业制度C．法人制D．公司制

[单选题]国有企业改革的方向是建立( )。A．股份制B．。现代企业制度C．。法人制D．公司制

[单选题]我国国有企业改革的方向是（ ）。A．对所有国有企业进行公司制改革B．对大中型国有企业进行公司制改革C．建立现代企业制度D．提高企业的竞争力