具有针对性强、可靠性高、成功率大特点的就业信息收集的渠道是（）

A. 各级人才市场

B. 学校就业指导部门

C. 社会关系

D. 新闻媒体

参考答案与解析：

相关试题

毕业生获取就业信息的渠道多种多样,其中通过哪种渠道获取的就业信息具有针对性强,可靠性高,成功率大等特点()

毕业生获取就业信息的渠道多种多样,其中通过哪种渠道获取的就业信息具有针对性强,可靠性高,成功率大等特点()A. 各种类型的高校毕业生就业市场B. 社会大型招聘会

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    • 经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。()

    [判断题]经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。()A.对B.错

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    • 经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。( )

    [判断题]经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。( )A.对B.错

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    • 经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。( )

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    • 经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。（）

    [判断题]经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。（）A.对B.错

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    • 经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。（）

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    • 经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。（）

    [判断题]经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。（）A.对B.错

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    • 经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。()

    [判断题]经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。()A.对B.错

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    [判断题]经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。( )A.对B.错

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    • 经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。（）

    [判断题]经验决策具有盲目性大、成功率小的特点。（）A.对B.错

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