[单选题]

任务导向型领导是指把重点放在完成组织绩效上的领导行为,即把任务规定得很明确、组织得条理分明、任务委派得职责分明,并使用职权与奖惩去监督和促使绩效目标的实现。下列属于任务导向型领导的是( )。

A.某高校中层领导林某在负责组建新系时,挑选了自己的老同学小王,在他看来,虽然小王能力有限,但为人踏实,容易和别的同志搞好团结

B.某公司领导一贯要求职工要有吃苦精神,为了完成工作任务,经常安排职工加班

C.某领导很关心自己的下属,经常帮助他们解决工作和生活上的困难

D.某领导给下属布置工作任务后完成时再验收,平常从不过问下属怎样完成任务和任务完成了多少

参考答案与解析:

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任务导向型领导,是指把重点放在完成组织绩效上的领导行为,即把任务规定得很明确、组织得条理分明、委派得职责分明,并使用职权与奖惩去监督和促使绩效目标的实现。<br />下列属于任务导向型领导

[单选题]任务导向型领导,是指把重点放在完成组织绩效上的领导行为,即把任务规定得很明确、组织得条理分明、委派得职责分明,并使用职权与奖惩去监督和促使绩效目标的实

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  • 任务导向型领导,是指把重点放在完成组织绩效上的领导行为,即把任务规定得很明确、组织得条理分明、委派得职责分明,并使用职权与奖惩去监督和促使绩效目标的实现。<br />下列属于任务导向型领导

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  • 任务导向型领导,是指把重点放在完成组织绩效上的领导行为,即把任务规定得很明确、组织得条理分明、委派得职责分明,并使用职权与奖惩去监督和促使绩效目标的实现。<br />下列属于任务导向型领导

    [单选题]任务导向型领导,是指把重点放在完成组织绩效上的领导行为,即把任务规定得很明确、组织得条理分明、委派得职责分明,并使用职权与奖惩去监督和促使绩效目标的实

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  • 发现工作导向型领导行为和员工导向型领导行为的学者是 ( )

    发现工作导向型领导行为和员工导向型领导行为的学者是 ( )A. R.李克特及其同事B. 弗莱西及其同事C. 菲德勒D. 罗伯特·豪斯

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  • 完成组织交给的任务是()。

    [填空题] 完成组织交给的任务是()。

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  • 是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色,以完成组织目标。

    [单选题]是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色,以完成组织目标。A.关怀维度B.认可维度C.结构维度D.尊重维度

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  • ()是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色。以完成组织目标。

    [单选题]()是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色。以完成组织目标。A.结构维度B.认可维度C.关怀维度D.尊重维度

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  • ()是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色。以完成组织目标。

    [单选题]()是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色。以完成组织目标。A.结构维度B.认可维度C.关怀维度D.尊重维度

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  • ()是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色,以完成组织目标。

    [单选题]()是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色,以完成组织目标。A.关怀维度B.认可维度C.结构维度D.尊重维度

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  • ()是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色。以完成组织目标。

    [单选题]()是指领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色。以完成组织目标。A.结构维度B.认可维度C.关怀维度D.尊重维度

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