A . 签订
B . 履行
C . 订立
D . 检查
[单选题]因()集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。A.签订B.履行C.订立D.检查
[单选题]因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以( )。A.申请地人民政府劳动行政部门组织协调B.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁C.向人民法院提起诉讼
[单选题]因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起()日内向人民法院提起诉讼。A .15B .30C .45D .60
[单选题]因签订集体合同发生的争议,双方协商解决不成时,合法的解决程序应为( )A.由当地人民政府信访机构协调处理B.由当地人民政府劳动行政部门可以组织有关各
[单选题]《劳动法》规定,因签订集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,()A . 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁B . 向人民法院提起诉讼C . 可以自行处理D . 当地人民政府劳动保障行政部门可以组织有关各方协调处理
[单选题]我国《劳动法》规定,因签订集体合同发生的争议,当事人协商解决不成的,可以()。A.由当地劳动行政部门协调处理B.调解解决C.由仲裁机构仲裁裁决D.由人民法院作出判决或裁决
[单选题]根据《劳动法》的规定,因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以通过以下程序处理争议()。A.由当地劳动行政部门协调处理B.由工会申请仲裁或提
[单选题]根据《劳动合同法》的规定,因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以通过以下程序处理争议()。A.由当地劳动行政部门协调处理B.由工会申请仲裁
[单选题]根据《劳动合同法》的规定,因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以通过以下程序处理争议()。A.由当地劳动行政部门协调处理B.由工会申请仲裁
[单选题]根据《劳动合同法》的规定,因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以通过以下程序处理争议()。A.由当地劳动行政部门协调处理B.由工会申请仲裁