雇主责任是指雇主对其雇员在执行雇佣事务或者为了雇主的利益进行活动的过程中致使他人损害所应承担的民事责任。它属于一类特殊的（）类型。

[填空题] 雇主责任险条款规定，保险人对雇主对雇员在（）过程中的伤亡与疾病负有保险责任。

[判断题] 雇主责任保险保障雇主对雇员伤亡和雇主财产损失的赔偿责任A . 正确B . 错误

[判断题] 构成雇主责任的前提是雇主和雇员之间存在着直接的雇佣合同关系。A . 正确B . 错误

[单选题]为什么长期雇佣能够增强雇员对雇主的忠诚感（ ）。A．雇主可以对长期雇员承诺更高的收益，从而鼓励忠诚感B．果在长期雇佣关系中雇员获得的待遇是优厚的，从而增强了对雇主的信任感，使得其能与雇主很好的进行合作，实现利益的互惠C．在长期雇佣关系中，某些心理过程能够促使雇员提高对雇主的忠诚感D．在长期雇佣关系中，雇主对雇员行为很少加以控制E．雇主会由于人情面子而不去惩罚违反工作规章的雇员

[多选题] 为什么长期雇佣能够增强雇员对雇主的忠诚感()。A .雇主可以对长期雇员承诺更高的收益，从而鼓励忠诚感B .果在长期雇佣关系中雇员获得的待遇是优厚的，从而增强了对雇主的信任感，使得其能与雇主很好的进行合作，实现利益的互惠C .在长期雇佣关系中，某些心理过程能够促使雇员提高对雇主的忠诚感D .在长期雇佣关系中，雇主对雇员行为很少加以控制E .雇主会由于人情面子而不去惩罚违反工作规章的雇员

[单选题]我国的雇主责任保险是承保雇主根据（）对雇员人身伤害的损害赔偿责任。A . 保险合同B . 雇佣合同C . 有关法律或雇佣合同D . 劳动法律

[单选题]保障雇主对雇员在受雇过程中伤亡、疾病的损害赔偿责任的险种是（）。A . 职业责任保险B . 公众责任保险C . 雇主责任保险D . 产品责任保险

[单选题]雇主责任是指雇主对其雇员在受雇期间因发生意外或职业病造成的（）依法应承担的经济赔偿责任A . 财产损失B . 人身伤残或死亡C . 人身伤残或死亡及财产损失D . 人身伤残或死亡及收入减少

[单选题]雇主责任是指雇主对其雇员在受雇期间因发生意外或职业病而造成的（）依法应承担的经济赔偿责任。A . 人身伤残或死亡及财产损失B . 财产损失C . 人身伤残或死亡及收入减少D . 人身伤残或死亡

[单选题]我国开办的雇主责任保险是承保雇主根据（）对雇员人身伤害的损害赔偿责任。A . 劳动合同B . 民事合同C . 有关法律或雇佣合同D . 保险合同