劳动者提前30天要求解除劳动合同时，用人单位应当要求劳动者履行的手续包括（）。

[多选题]劳动者提前30天要求解除劳动合同时，用人单位应当要求劳动者履行的手续包括（）。A.办理工作交接B.返还用人单位财产、资料C.保守用人单位商业秘密D.支

[单选题]劳动者要求解除劳动合同，应当提前（）日向用人单位书面提出。A . 10B . 15C . 20D . 30

[主观题]劳动者提前30天以书面方式通知用人单位，要求解除劳动合同，30日后劳动者就被另一用人单位招用，请问这另一用人单位是否违反《劳动法》，承担连带赔偿责任？

[单选题]用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位（）A .应当支付赔偿金B .可以支付赔偿金C .应当继续履行D .可以不继续履行

[单选题]用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位（）。A .应当支付赔偿金B .可以支付赔偿金C .应当继续履行D .可以不继续履行

[填空题] 用人单位解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知劳动者本人，同样，劳动者解除劳动合同也应当提前（）日以书面形式通知用人单位。

[单选题]劳动者解除劳动合同应当提前（）天以书面形式通知用人单位。A . 15B . 30C . 45D . 60

[填空题] 劳动者解除劳动合同，应当提前（）日以（）形式通知用人单位。

[多选题] 用人单位（），劳动者可以解除劳动合同。A . 未按约定提供相应劳动保护的B . 未及时足额支付劳动报酬的C . 未满足劳动者涨薪诉求的D . 未缴纳社会保险费的E . 未缴纳住房公积金的

[单选题]劳动者（），用人单位不得解除劳动合同。A .在试用期间被证明不符合录用条件的B .患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的C .严重违反用人单位的规章制度的D .被依法追究刑事责任的