[填空题]

常见的考评误差主要有()()()()。

参考答案与解析:

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绩效考评造成宽厚误差的原因主要有()

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    [多选题]造成宽厚误差的原因主要有()。A.考评标准和方法主观性强B.评价标准过低C.压缩提薪或奖励人数比例D.在考评中曾与被考评者反复进行沟通E.评价标准过高

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