铁路局或电务段应集中组织对班组长每（）进行一次班组管理知识的轮训。

[单选题]铁路局或电务段应集中组织对班组长每２年进行一次班组管理知识的培训，培训时间每次不少于（）学时。A . 50B . 30C . 16D . 8

[单选题]各单位每年要结合实际制定班组长培训计划，对班组长脱产或半脱产培训一次，累计培训时间不少于（）天。A .10B .7C .5

[填空题] 铁路局每（）应组织一次对LKJ系统工作的全面检查。

班组建设和管理中的班组长就是领导者，班组长是班组生产管理的直接指挥和组织者。A. 正确B. 错误

[单选题]新职、转岗、晋升人员须由铁路局或电务段依据培训规范，进行岗前资格性培训，考核合格并取得（），方可上岗作业。A . 《防护员证书》B . 《干部持证上岗证》C . 《职业资格证书》D . 《铁路岗位培训合格证书》

[填空题] 各电务段遇LKJ途中发生故障关机或进入（）模式后，应及时填写《**铁路局LKJ途中故障报告表》，并上报机务、电务处。

在进行班组日常管理时，班组长应该关注的有（）A. 确保班组内所有成员的出勤情况B. 监督班组的生产效率C. 监督班组的质量控制D. 及时处理班组成员之间的冲突E

班组长在班组管理中应避免过度集权,其缺点包括()。A. 降低员工凝聚力B. 降低生产能力[2]C. 降低班组的适应能力D. 降低决策质量和员工的工作热情

[填空题] 班组长应具备的素质（）、（）、（）、（）、（）、（）

铁路局每，段每季、车间每月，必须进行一次落实“220”文件的检查A. 两年B. 九个月C. 半年D. 一年