团队学习指（）

[单选题]团队辅导、团队学习常用的方法不包括（）。A . 协商会B . 辩论会C . 研讨会D . 诊断会

[单选题]研发团队正在进行一项训练计划，团队领导经常询问团队成员的学习情况，并给予帮助和指导。这属于训练步骤中的（）阶段。A . 计划和建立B . 简要介绍C . 审查和评估D . 督导和检查

[单选题]（）是指通过在组织内部营造全体员工自主学习、团队学习和终身学习的氛围，逐步形成学习工作化、工作学习化的组织观念和制度。A . 学习能力B . 学习型团队C . 综合能力D . 学习型组织

[单选题]严总作为团队的领导，经常参与团队的学习活动，对团队的学习和发展进行合理的管理，他这样做不会引起的结果是（）。A . 提高团队整体实力B . 增加员工之间的竞争C . 促进团队成员的发展D . 在领导与成员、成员与成员之间建立良好关系

[填空题] 学习型组织是指更适合（）的由一些学习团队形成的组织模式。

[问答题] 学习型团队领导方式；

[单选题]团队的成长离不开持续地学习，“共识”、“共鸣”、“共振”是团队学习的主要内容，其中，“共鸣”是指（）A . 学习相同的内容B . 思考相近的问题C . 诉说同样的话语D . 采取同样的行动

[判断题] 学习型组织尤其强调组织内的团队学习。A . 正确B . 错误

[单选题]团队组织学习的形式是（）。A . 一般交谈B . 深度汇谈C . 广泛交谈D . 浅度汇谈

[多选题]学习型团队建立的要点有( )A.授权B.把任务作为核心C.营造平等、信任、注重交流、和谐的团队气氛D.实现成员与其角色的和谐一致E.培养组织成员自主学