培训师应该成为“全能”的培训者，“全能”培训者可以细化为具体的角色是（）

[单选题]培训师应该成为“全能”的培训者，“全能”培训者可以细化为具体的角色是（）。A .培训者、接受者、顾问、创新者、管理者B .培训者、提供者、顾问、创新者、管理者C .培训者、实施者、顾问、创新者、管理者D .培训者、领导者、顾问、创新者、管理者

[多选题] 高级企业培训师作为专业培训者的角色有（）A .管理者B .实施者（培训者和提供者）C .咨询者（顾问）D .接受者E . E指导者（或称创新者）

[多选题] 优秀的培训师在培训中应该扮演好的角色包括（）。A . 教师B . 教练C . 咨询顾问D . 演员

[主观题]培训师的角色有哪些?

[判断题] 随着培训师培训能力的提高，授课能力越来越成为检验培训师能力的重要指标。A . 正确B . 错误

[单选题]培训项目设计的三个基本要素是()：①培训师；②受训者；③培训场所；④培训教材。A.①②③B.①②④C.①③④D.②③④

[填空题] 作为一个培训师在培训现场最重要的角色是（）

[单选题]培训的()是指受训者对培训项目的感性认识,包括对培训设施.培训师和培训内容的感觉。A.绩效成果B.认知成果C.反应成果D.技能成果

[单选题]培训师的职责与角色主要有______。A．“学习专家”角色B．“开发者”角色C．“咨询、顾问”角色D．“创新者”角色

[单选题]培训师的职责与角色主要有______。A．“学习专家”角色B．“开发者”角色C．“咨询、顾问”角色D．“大型活动组织者”角色