劳务派遣单位违反劳务派遣规定，责令改正，逾期不改者，可处以（）罚款。

[单选题]劳务派遣单位、用工单位违反法律法规，由劳动行政部门责令限期改正。逾期不改正的，以每人（　　）处以罚款，对劳务派遣单位，吊销其劳务派遣业务经营许可证。A

[单选题]劳务派遣单位未经许可擅自经营劳务派遣业务的，可处以（）以下的罚款。A . 5万元B . 10万元C . 万元D . 50万元

[判断题]劳务派遣单位要与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣单位应当将劳务派遣协议内容告知被派遣劳动者。（）A.对B.错

[单选题]劳务派遣单位违反《劳动合同法》规定，给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担()赔偿责任。A．共同B．连带C．按份D．违约

[单选题]劳务派遣单位违反《劳动合同法》规定，给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担（）赔偿责任A . 共同B . 连带C . 按份D . 违约

[单选题]劳务派遣单位违反法律规定，情节严重的，以每人（）的标准处以罚款。A.1000元以上3000元以下B.1000元以上5000元以下C.1500元以上30

[单选题]劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立()。A．劳动合同B．集体合同C．用工协议D．劳务派遣协议

[单选题]劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）A . 劳动合同B . 集体合同C . 用工协议D . 劳务派遣协议

[单选题]劳务派遣单位违反法律规定，未经许可擅自经营劳务派遣业务的,由劳动没收违法所得,并处违法所得()的罚款A.1倍以上B.3倍以上C.1倍以上3倍以下D.1

[单选题]采用劳务派遣模式时，劳务派遣单位应与劳动者订立（）劳动合同。A . 2年以上固定期限B . 无固定期限C . 以完成一定任务为期限D . 非全日制用工