（　）是指国家为保护劳动者利益而制定的有关工作时间、工资报酬、休息休假、劳动安全与卫生、特殊劳动保护等劳动条件和劳动待遇方面的法律制度。

劳动保护主要从劳动安全、( )、工作时间与休假制度等方面保护劳动者的安全和健康权利。A. 健康保护B. 劳动卫生C. 女工保护D. 未成年工保护

[判断题]劳动安全卫生又称劳动保护，是指直接保护劳动者在劳动中的安全和健康的法律保护。A.对B.错

[判断题] 劳动安全卫生又称劳动保护，是指直接保护劳动者在劳动中的安全和健康的法律保护。A . 正确B . 错误

“加强劳动保护，改善劳动条件”是我国宪法为保护劳动者在生产过程中的（）而制定的原则。A. 安全B. 安全与健康C. 生活与福利

“加强劳动保护，改善劳动条件”这十二个字是________为保护劳动者在生产工作过程中的安全与健康而制定的原则。A. 中华人民共和国建筑法B. 中华人民共和国劳

[单选题]劳动保护就是国家为了保护劳动者在生产劳动过程中的安全与健康，在改善劳动条件、预防因工伤亡事故和职业危害、实现劳逸结合，以及加强女职工和未成年工保护方面所采取的各种（）。A .组织措施和技术措施B .组织措施和生产措施C .技术措施和生产措施D .技术措施和管理措施

[单选题]（　）包括工资法、工作时间和休假法、职业安全与卫生法、特殊群体的劳动保护法。A.劳动行政法B.劳动关系法C.劳动保障法D.劳动标准法

[判断题] 建设工程安全生产法规体系，是指国家为改善劳动条件，保护劳动者的安全而制定的各种法律、法规和规范性文件的总和，是必须执行的法律规范.A . 正确B . 错误

[单选题]劳动合同内容中“劳动保护和劳动条件”一款要求用人单位按照()为劳动者提供必要的劳动条件。A.劳动合同中约定的劳动安全卫生工作条件标准B.地区主管安全工

[单选题]（）包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。A.劳动标准制度B.促进就业法律制度C.就业培训制度D.