成为异质性资源必须具备的四个特性为（  ）。

[多选题]巴尼指出成为异质性资源必须具备的特性包括（）。A.有价值B.稀缺C.难以模仿D.可替代性E.变动性

[多选题]人力资源所具备的异质性资源特征包括（　　）。A.有价值性B.难以替代性C.稀缺性D.能动性E.难以模仿性

[主观题]遗传异质性包括()异质性和()异质性。

[多选题]人力资源之所能够成为一种异质性资源，是因为它具备了（　）几个方面的特征。A.价值性B.稀缺性C.难以模仿性D.难以替代性E.难以定价性

[单选题]在Meta分析中，必须进行异质性分析，产生异质性的原因可能是（）A.各个研究采用的研究方法可能不同B.各个研究的环境条件可能不同C.各个研究所定义的暴

[单选题]在Meta分析中，必须进行异质性分析，产生异质性的原因可能是（）A . 各个研究采用的研究方法可能不同B . 各个研究的环境条件可能不同C . 各个研究所定义的暴露、结局等指标可能不同D . 随机效应是产生异质性的最重要原因E . 各个研究的研究对象可能存在差异

[单选] 在Meta分析中，必须进行异质性分析，产生异质性的原因可能是（）A. 各个研究采用的研究方法可能不同B. 各个研究的环境条件可能不同C. 各个研究所定

[名词解释] 异质性

[单选题]不属于人力资源异质性资源特征的是（　　）。A.有价值性B.稀缺性C.难以模仿性D.难以量化性

[名词解释] 座位异质性