小李从部队退役后到某物业管理公司工作。为了尽快适应新的工作岗位，小李认真阅读该公司近五年来的资料，积极参加公司组织的培训，周末他还到驻点服务的小区走访，了解居民的具体需求。一年工作下来，小李得到公司领导和居民的一致好评，还被评为“年度优秀员工“。从社会环境对人类行为影响的角度看小李的做法，说明（）。

[问答题]小李是一家物业服务企业的高级管理人员，他所在的物业服务企业新接管了一个居民住宅区的物业管理工作，公司委派小李参加新建物业的承接查验工作。在承接之前，小

[单选题]小李是某公司人力资源管理部的职员，近日他要做一份公司某一岗位的工作描述。这份工作描述必须包括该工作的（）。A .主要任务、主要目的、工作范围B .主要任务、主要职能、主要目的C .主要任务、主要职能、工作范围D .主要目的、工作模式、工作范围

[单选题]某公司张总经理非常看重工作积极主动、年轻有为的硕士生小李，在小李分配到该公司不到三年，就被张总委以重任，任总经理助理。经过两年的实践证明，小李因能力问题而工作平平，不能胜任总经理助理。这一事实说明授权型的管理方式适用于以下哪项？（）A .下属具有较高的自信心B .下属具有较强的能力C .下属具有较强的责任心D .B＋C

[问答题]A公司是一家工业物业管理公司。为了提升公司的管理水平，公司招聘了工商管理硕士小李担任公司人力资源部经理。他有6年的相关工作经验，对现代人力资源管理的理

[单选题]小李是某物业公司保安员，根据《保安服务管理条例》的有关规定，小李的下列做法正确的是（）。A . 限制他人人身自由、搜查他人身体或者侮辱、殴打他人B . 参与追索债务、采用暴力或者以暴力相威胁的手段处置纠纷C . 删改或者扩散保安服务中形成的监控影像资料、报警记录D . 制止发生在服务区域内的违法犯罪行为

[案例分析题] 如果你是某物业管理公司的高级管理人员，公司委派你参加新建物业的承接查验工作。

[单选题]某公司最近刚招聘了一名技术人员，公司应该安排（）来帮助他/她尽快适应工作。A .助理B .项目团队C .客户D .指导伙伴

[单选题]甲公司的一名金牌销售人员出国培训造成人手短缺，销售压力巨大。甲公司决定请求乙公司派遣一名员工协助分担销售工作。乙公司派遣小李到甲公司工作，但乙公司没有

[案例分析题] 你是某物业管理公司的工作人员。公司委派你负责某项目的更迭物业承接查验工作，

[多选题]小区物业管理公司是社区工作者经常打交道的合作单位之一。为了充分认识物业管理公司，社会工作者应了解的情况有（）。A.物业管理公司的财务收支账目B.物业管