[多选题]

人力资源规划就是解决企业人力资源供需平衡的问题,它包括(  )。

A.人才规划  

B.人力资源管理制度

C.职务编制  

D.薪酬规划与奖惩制度

E.人员考核制度与员工培训

参考答案与解析: