[多选题]
人力资源规划就是解决企业人力资源供需平衡的问题,它包括( )。
A.人才规划
B.人力资源管理制度
C.职务编制
D.薪酬规划与奖惩制度
E.人员考核制度与员工培训
参考答案与解析: