劳动关系的主体主要指劳动者、劳动者组织和用-|||-人单位。() ()-|||-A.错-|||-B 对

劳动者是劳动关系[1]中的主体之一,工会是劳动者的代表。()劳动者是劳动关系[1]中的主体之一,工会是劳动者的代表。()

[多选题] 劳动者辞职或被解除劳动关系后，用人单位应向劳动者送达（）。A . 遣返费B . 解除劳动合同通知书C . 解除劳动合同通知书D . 社会保险交接手续

7、[1分]劳动者素质是指从事劳动或者能够从事劳-|||-动的人的体力因素、智力因素和品德因素的有机结-|||-合。劳动者素质的主要构成内容有:() ()-||

劳动法律关系的主体,是指参与劳动法律关系,享受劳动权利和承担劳动义务的当事人,主要包括劳动者和用人单位。A. 对B. 错

[单选题]劳动关系主要是指劳动者和用人单位在实现劳动的过程中发生的（）。A .管理与被管理关系B .制约关系C .服务关系D .社会关系

微观的劳动关系,主要指劳资双方在工作场所形成的用工关系,因此其核心主体是(),劳动者为企业提供劳动进而企业可以实现盈利酬进而劳动者得以生存发展。A. 企业B.

[单选题]保护妇女劳动者、未成年劳动者、残疾劳动者、少数民族劳动者、退役军人劳动者等的合法权益，体现了对劳动者权益（）的保护A .最基本B .全面C .侧重D .平等

[单选题]用人单位以暴力手段强迫劳动者劳动的，劳动者（）。A .可以立即解除合同，无需事先告知用人单位B .可以立即解除合同，但需事先告知用人单位C .不能立即解除合同，应提前一个月通知用人单位D .不能解除合同，须经用人单位同意

[单选题]关于用人单位与劳动者建立劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是()。A . 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系B . 用人单位自劳动合同鉴证之日起即与劳动者建立劳动关系C . 用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系D . 用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系

[单选题]劳动合同是劳动者用人单位确定劳动关系、明确( )权利和义务的协议。A．集体B．用人单位C．劳动者D．双方