女职工产假期间的生育津贴，按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。生育津贴低于()的，差额部分由()补足。

74.女职工产假期间的生育津贴,按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由市级财政补足。 ( )A. 对B. 错

10.[判断题]女职工产假期间的生育津贴,按照职-|||-工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。生-|||-育津贴低于本人工资标准的,差额部分由市级财政-||

[单选题]产妇小李产假前的月工资为6200元，其所在单位上年度职工月平均工资为4800元。单位没有为小李缴纳生育保险费。根据《女职工劳动保护特别规定》，下列关于

[单选题]关于女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照（　）的标准由生育保险基金支付。A.生育保险规定B.女职工产假前工资C.用人单位职工月平均工资

[单选题]女职工生育津贴的计发标准是（）。A.按照职工本人上年度月平均工资计发B.按照用人单位所在地最低工资标准计发C.按照劳动合同约定的职工月工资计发D.按照

[单选题]女职工生育津贴的计发标准是（　　）。A.按照职工本人上年度月平均工资计发B.按照用人单位所在地最低工资标准计发C.按照劳动合同约定的职工月工资计发D.

[单选题]女职工生育津贴的计发标准是（　）。A.按照职工本人上年度月平均工资计发B.按照用人单位所在地最低工资标准计发C.按照劳动合同约定的职工月工资计发D.按

[多选题]王某已经怀孕6个月，仍然坚持继续上班，王某产前的工资是8000元，该用人单位上年度职工月平均工资标准为5500元。但由于考虑用人单位女职工较少，所以并

[单选题]一女职工现在休产假期间，用人单位应A．降低工资B．解除劳动合同C．发放基本工资且不得解除劳动合同D．不发放工资E．不发工资并解除劳动合同

[问答题] 女职工产假期间的工资如何支付？