在制订计划时,班组长需要考虑如何通过建立有效的制度和流程来支持计划的执行。

班组长无需参与计划编制，只需执行上级计划。A. 对B. 错

[判断题] 班组长肩负着班组安全生产的计划、组织、落实、协调、指挥工作。A . 正确B . 错误

[单选题]班组长负责制订和组织实施控制（）的安全目标A .异常B .未遂C .异常和未遂

班组长在制定班组目标时,应该考虑因素的有()。A. 公司的整体战略和长远目标B. 班组的资源和能力限制C. 班组成员的个人特长D. 竞争对手的动态和市场趋势

[单选题]各单位每年要结合实际制定班组长培训计划，对班组长脱产或半脱产培训一次，累计培训时间不少于（）天。A .10B .7C .5

[单选题]副班组长岗位津贴、安全风险抵押金，按班组长的（）执行。A .80%B .90%C .70%

作为企业班组长，小李按规定制定绩效计划，计划内容不包括()。A. 考核内容及目标值B. 考核说明C. 各项所占权重D. 考核衡量标准

作业观察是班组长的事情，只要班组长长期性展开作业观察，标准作业的有效执行就有了保证。A. 对B. 错

在数字化时代,班组长需要利用先进的技术来提高班组的工作效率和决策质量。班组长在数字化转型过程中应该考虑的是()。A. 利用大数据分析工具来收集和分析班组的绩效数

[单选题]建立班组长（）机制，班组长的聘用、考核和解聘的条件、程序，由各单位结合实际制定。A .淘汰B .连任C .考核推荐