44.做好农民工工作、保障农民工工资-|||-及时发放,关系广大农民工家庭生计和社会大局-|||-稳定。-|||-A正确-|||-B错误

参考答案与解析:

相关试题

根据《保障农民工工资支付条例》,农民工工资的支付形式有( )。

[多选题]根据《保障农民工工资支付条例》,农民工工资的支付形式有( )。A.实物支付B.银行转账C.现金支付D.股权支付E.债券支付

  • 查看答案
  • 企业可委托( )发放农民工工资。

    [单选题]企业可委托( )发放农民工工资。A.包工头B.银行C.社保部门D.劳动仲裁部门

  • 查看答案
  • 根据《保障农民工工资支付条例》的规定,建设单位应当如何保障农民工工资的支付(  )

    [多选题]根据《保障农民工工资支付条例》的规定,建设单位应当如何保障农民工工资的支付(  )A.以项目为单位建立保障农民工工资支付协调机制和工资拖欠预防机制督促

  • 查看答案
  • 从源头上杜绝发生农民工工资纠纷的是建立公司制农民工工资的约束和保障机制。

    [判断题]从源头上杜绝发生农民工工资纠纷的是建立公司制农民工工资的约束和保障机制。A.对B.错

  • 查看答案
  • 从源头上杜绝发生农民工工资纠纷的是建立公司制农民工工资的约束和保障机制。

    [判断题] 从源头上杜绝发生农民工工资纠纷的是建立公司制农民工工资的约束和保障机制。A . 正确B . 错误

  • 查看答案
  • 按照《保障农民工工资支付条例》,(  )对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。

    [单选题]按照《保障农民工工资支付条例》,(  )对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。A.用工单位B.建设单位C.分包单位D.施工总承包单位

  • 查看答案
  • 某施工单位拖欠农民工工资5万元,被30位农民工告上法庭,审判结果农民工胜诉,施工

    [单选题]某施工单位拖欠农民工工资5万元,被30位农民工告上法庭,审判结果农民工胜诉,施工单位不服而上诉。该案件()。A . 符合先予执行的条件,人民法院可以依职权适用B . 不符合先予执行的条件C . 符合先予执行的条件,人民法院应当在受理案件后,开庭审理前采取先予执行D . 符合先予执行的条件,人民法院应当在受理案件后,终审判决前采取先予执行

  • 查看答案
  • 根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》,农民工工资纠纷应急处理的原则是( )。

    [多选题]根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》,农民工工资纠纷应急处理的原则是( )。A.先行垫付原则B.优先支付原则C.事后追究责任原则D.及时裁决和强

  • 查看答案
  • 根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》,农民工工资纠纷应急处理的原则是()。

    [多选题] 根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》,农民工工资纠纷应急处理的原则是()。A . 先行垫付原则B . 优先支付原则C . 事后追究责任原则D . 及时裁决和强制执行原则E . 违法分包承担连带责任原则

  • 查看答案
  • 一些用人单位拖欠和克扣农民工工资,这种行为侵犯了农民工的(  )。

    [单选题]一些用人单位拖欠和克扣农民工工资,这种行为侵犯了农民工的(  )。A.人身权利B.取得劳动报酬的权利C.劳动权利D.劳动安全和卫生保护权利

  • 查看答案