A．机构
B．任务
C．技术
D．技能
E．角色
[多选题]哈罗德?莱维特将组织确定为()等相互作用的变量。A.机构B.任务C.技术D.技能E.角色
[单选题]莱维特认为组织是个多变量的系统，它包含有变革相互作用的四个变量，即（）。A . 规模、目标、人员、环境B . 结构、任务、人员、技术C . 性质（或行业）、目标、技术、环境D . 结构、任务、技术、环境
[问答题,论述题] 《恰尔德•哈罗德游记》中哈罗德的形象分析。
[多选题] 美国学者哈罗德・莱维特最早设计了研究正式沟通的五种网络模式。他以5人为对象，提出了双向沟通情况下的网络模型，即（）和Y链式五种。A . 链式B . 轮式C . 圆式D . 星式E . 组串式
[多选题] 美国管理学家哈罗德・莱维特提出，一个单位的组织变革一般都从三方面着手，它们是（）A . 组织结构B . 组织文化C . 技术D . 人事E . 工资
[名词解释] 哈罗德、孔茨的职能管理
[问答题,论述题] 长诗《恰尔德•哈罗德游记》的艺术特色。
[多选题]哈罗德——多马模型显示说明（ ）。A.国民生产总值增长率与储蓄率成正比B.国民生产总值增长率与储蓄率成反比C.国民生产总值增长率与资本—产出比成正比D