[主观题]劳动教养机关对不符合劳动教养收容条件的人，不应收容劳动教养。
[试题]劳动教养工作基本原则
[试题]试述心理矫治在劳动教养工作中的作用。
[主观题]劳动教养的客观要件是依法适用劳动教养的前提条件。
[单选题]劳动教养的适用条件有( )A．行为人违反治安管理经处罚仍不悔改B．行为人有轻微违法犯罪行为但尚不够刑事处罚C．行为人有违法行为但不够追究刑事责任D．行为人不履行法定义务
[单选题]探索劳动教养工作特色的基本内容包括（ ）。A．管理上突出以人为本，实现管理模式的多样化B．教育上紧紧围绕教育人、挽救人这一中心，逐步实现教育工作的科学化C．生产劳动突出矫治和习艺两大特征D．严格执法程序和标准，实现执法活动规范化
[单选题]劳动教养人员的生活卫生工作必须遵循的劳动教养工作方针是（ ）。A．惩罚B．教育C．感化D．挽救
[单选题]1957年，当时劳动教养的任务是（ ）。A．为了把游手好闲、不务正业的无劳动能力的人，改造成为自食其力的新人B．为了促进社会主义三大改造的顺利完成C．为了把游手好闲、不务正业的有劳动能力的人，改造成为自食其力的新人D．为了进一步维护公共秩序，有利于社会主义建设
[试题]试述劳动教养人员法定权利的内容。
[试题]以是否专门规定劳动教养问题为标准，劳动教养法规可以分为劳动教养专门法规和劳动教养相关法规两种。（ ）